工資大幅提升,，一年8次免費(fèi)回家,，還有一套補(bǔ)貼很高的公寓。對(duì)一個(gè)臺(tái)灣芯片工程師來(lái)說(shuō),，這是一個(gè)無(wú)法拒絕的夢(mèng)想中的工作機(jī)會(huì),。

　　作為一位曾在聯(lián)華電子等臺(tái)灣頂級(jí)芯片制造商工作的資深員工，這位工程師去年接受了中國(guó)大陸一家政府支持的芯片制造商的工作,，現(xiàn)在華東地區(qū)一家晶圓加工廠負(fù)責(zé)一個(gè)小團(tuán)隊(duì),。

　　這位工程師加入了越來(lái)越多的臺(tái)灣資深專業(yè)人士的行列，他們?cè)谥袊?guó)大陸蓬勃發(fā)展的半導(dǎo)體行業(yè)工作,。

　　這位不愿具名的工程師表示,，他的大陸雇主向他提供了一套新的三居室公寓，有40%的折扣,，條件是他在公司工作了5年以上,，此外還提高了50%的工資。他拒絕透露確切的數(shù)字,。

　　他表示：“大陸敢于燒錢,，而臺(tái)灣公司的資源有限?！?/p>

　　從臺(tái)灣吸引高科技人才,，已成為大陸積極發(fā)展芯片行業(yè)，以減少對(duì)海外公司依賴的努力的一部分,。

　　招聘人員和業(yè)內(nèi)人士稱,，2014年開(kāi)始的這一努力，隨著中美貿(mào)易緊張局勢(shì)的升級(jí)而加劇,，暴露出中國(guó)對(duì)外國(guó)制造芯片的過(guò)度依賴。

　　2017年，中國(guó)進(jìn)口了價(jià)值2600億美元的半導(dǎo)體,，超過(guò)了原油進(jìn)口,。根據(jù)中國(guó)半導(dǎo)體工業(yè)協(xié)會(huì)的數(shù)據(jù)，去年國(guó)產(chǎn)芯片占國(guó)內(nèi)需求的比例還不到20%,。

　　今年迄今為止,，已有300多位臺(tái)灣的高級(jí)工程師跳槽至大陸的芯片公司。據(jù)臺(tái)灣獵頭機(jī)構(gòu)智理管理顧問(wèn)有限公司估計(jì),，自2014年北京設(shè)立規(guī)模達(dá)220億美元的國(guó)家集成電路產(chǎn)業(yè)投資基金以來(lái),，已有大約1300位臺(tái)灣工程師跳槽至大陸企業(yè)。

　　今年8月,，中國(guó)兩家國(guó)有機(jī)構(gòu)表示,，截至2017年底，中國(guó)集成電路行業(yè)約有40萬(wàn)名專業(yè)人士在工作,，遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于2020年前估計(jì)需要的72萬(wàn)名員工,。

　　招聘人員表示，盡管中國(guó)大陸也在吸引韓國(guó)和日本的工程師來(lái)解決人才短缺問(wèn)題,，但由于有共同的語(yǔ)言和文化,，大陸企業(yè)顯然對(duì)于臺(tái)灣工程師更具吸引力。

　　智理管理顧問(wèn)有限公司的經(jīng)理林玉勛（音譯）表示,，臺(tái)灣的工程師們被中芯國(guó)際等中國(guó)大陸芯片制造商提供的高薪,、津貼和更高級(jí)別的職位所吸引，“他們當(dāng)中很多人說(shuō)：‘我在中國(guó)大陸三年掙到的錢相當(dāng)于我在臺(tái)灣干10年,。我可以早點(diǎn)退休,。”

　　臺(tái)灣集成芯片設(shè)計(jì)公司聯(lián)詠科技的副董事長(zhǎng)兼總裁史蒂夫-王表示,，過(guò)去兩年該公司有一小部分員工跳槽至大陸,，并承認(rèn)臺(tái)灣公司的待遇很難與大陸競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手相媲美。